Firmenleitung Steve Fife President und CEO
Steve beschäftigt sich leidenschaftlich damit, kostengünstige, wissenschaftsbasierte Produkte auf den Markt zu bringen und Unternehmen dabei zu unterstützen, ihr Potential zu erreichen.
Steve Fife übertrifft gerne Erwartungen. Wenn es sich um seine Karriere und seinen Erfolg handelt übertraf er die Erwartungen in jeglicher Form.
Darüber hinaus bringt Steve für LiveVantage über drei Jahrzehnte gesammelte Arbeitserfahrung und eine Menge Führungserfahrung im Finanzbereich mit. Er nutzt strategisches Denken mit Blick auf das Ganze und eine starke Arbeitsethik um eine gesunde Finanzorganisation sicher zu stellen, die sich auf die Bereitstellung unserer Wachstumsstrategie konzentriert und gleichzeitig Wert für Kunden, Aktionäre und Mitarbeiter bringt.
Steve hat eine Leidenschaft dafür auf wissenschaftliche Studien basierende Produkte auf den Markt zu bringen und zu verwalten, aber auch das Potenzial der Unternehmen auszuschöpfen damit sie ihr Bestes tun können. Bevor er zu LifeVantage wechselte, arbeitete Steve als Chief Financial Officer und Chief Operating Officer für Evidera, Inc., ein durch privates Eigenkapital finanziertes Unternehmen, welches Ergebnisforschung, Marktzugang, Datenanalyse und Epidomiologie-Services für pharmazeutische Unternehmen durchführt und anbietet. Zuvor war Steve als Chief Financial Officer im Rahmen mehrerer börsennotierter Unternehmen, darunter Active Power, Inc. und LECG, angestellt. Außerdem hielt er mehrere leitende Positionen im Finanzbereich bei Gilead Sciences, Amkor Technologies und JDS Uniphase inne.
In einfachen Worten: Er ist in dem was er tut wirklich gut!
Steve ist ein zertifizierter Public Accountant im Bundesstaat Kalifornien. Er besitzt weiter einen Bachelor of Science-Abschluss im Bereich Accounting von der Brigham Young University.
Firmenleitung Kristen Cunningham Chief Sales Officer
Kristen Cunningham kennt den Vertrieb. Und noch wichtiger: Sie weiß, wie man die Verkaufszahlen steigert und sowohl Unternehmen als auch Führungskräfte über sich hinauswachsen lässt, indem man die Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Kristen Cunningham kennt den Vertrieb. Und noch wichtiger: Sie weiß, wie man die Verkaufszahlen steigert und sowohl Unternehmen als auch Führungskräfte über sich hinauswachsen lässt, indem man die Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Bei LifeVantage arbeitet sie eng mit Beratern zusammen, um Produkte auf den Markt zu bringen, das Feld zu erweitern und eine unternehmensweite Strategie zu entwickeln. Sie ist außerdem sehr gut darin, Führungskräfte zusammenzubringen, gemeinsame Interessen zu finden und Strategien in eine ergebnisorientierte Praxis umzusetzen.
Kristen hat jahrelange Branchenerfahrung in der Geschäftsentwicklung. Vor ihrer jetzigen Position hat sie als Vice President of Field Development gearbeitet. Und vor ihrer Zeit bei LifeVantage leitete sie die Geschäftsentwicklung und Verkaufsinitiativen für Shaklee Corporation und NuSkin Enterprises.
Kristen fährt gerne Snowboard, liebt Shoppen und ist engagierte Schiedsrichterin zwischen ihren drei Kinder. Sie hat einen Bachelorabschluss von der Brigham Young University in Utah.
Firmenleitung Julie Boyster Chief Marketing Officer
Julie hat an der Arizona State University studiert und ihren Bachelor of Arts in Journalismus und Massenkommunikation gemacht.
Julie Boyster ist seit Januar 2022 als Chief Marketing Officer bei LifeVantage tätig. Sie ist eine strategische, leidenschaftliche Marketingexpertin, die davon überzeugt ist, dass Erfolg nur dann möglich ist, wenn man sich auf das „Warum“ konzentriert.
„Wenn wir uns darüber im Klaren sind, warum wir als Marke existieren und welchen einzigartigen Wert wir bieten, werden unsere Prioritäten klarer“, sagt sie. „Dieser Fokus ist es, der innovative Produkte, einprägsame Marken, wertvolle Kundenerlebnisse und datenbasierte Initiativen hervorbringt, die ein Unternehmen vorantreiben.“
Julie hat langjährige Erfahrung im Aufbau von Teams, der Ausarbeitung von Strategien und der Umsetzung von Omnichannel-Marketingprogrammen für bekannte Marken im Einzelhandel und im Direktvertrieb. Als ehemalige Leiterin des Marketing-, Kommunikations- und Digitalteams von Plexus Worldwideverfügt sie zudem über einen umfassenden und fundierten Erfahrungsschatz im Bereich Direktvertrieb. Während ihrer Tätigkeit war sie maßgeblich daran beteiligt, das Unternehmen für Gesundheit und Diätetik erfolgreich durch eine Phase des extremen Wachstums und der digitalen Transformation zu führen.
Sowohl privat als auch beruflich ist Julie bestrebt, ihren Prinzipien treu zu bleiben und lebt drei wichtige Eigenschaften vor: Dankbarkeit, Fairness und Engagement. Sie ist fleißig, ist immer zuversichtlich und bleibt dank ihrer Einstellung im Einklang mit sich und der Welt. Sie fügt hinzu: „Ich glaube, dass jeder etwas Wertvolles beitragen kann. Ich versuche jeden Tag, die verschiedenen Stärken jeder Person herauszuarbeiten und zu fördern.“
Firmenleitung Rob Harris Chief Digital Officer
Außerdem ist es ihm wichtig, sich mit Gruppen von Gleichgesinnten für eine edle Sache zusammenzuschließen, um etwas Größeres zu erreichen.
Rob kam im Januar 2022 als Chief Digital Officer zu LifeVantage. Er hat in seinem beruflichen Leben mithilfe der Technologie bereits vielen Menschen spannende Gelegenheiten ermöglicht und setzt sich dafür ein, diese Gelegenheiten durch digitale Schnittstellen zu vergrößern. Außerdem ist es ihm wichtig, sich mit Gruppen von Gleichgesinnten für eine edle Sache zusammenzuschließen, um etwas Größeres zu erreichen.
Rob verfügt über mehr als 28 Jahre Erfahrung als Führungskraft in der globalen Technologiebranche, zuletzt als VP of Technology bei Modere, einem Direktvertriebsunternehmen, das in Nord- und Südamerika, im asiatisch-pazifischen Raum und in Europa tätig ist. Er leitete die Umgestaltung der Infrastruktur, der Anwendungen, der Informationssicherheit und aller technologischen Integrationen für globale Transaktionen.
Zuvor war er 20 Jahre lang in leitenden technischen Positionen bei NuSkin International tätig. In dieser Funktion leitete er mehrere Transformationsprojekte, die die digitalen Fähigkeiten und das internationale Wachstum des Unternehmens, das in 54 Märkten tätig ist, von 600 Millionen Dollar auf über 2,7 Milliarden Dollar steigerten.
Rob liebt seine Familie und Outdoor-Aktivitäten. Er ist häufig beim Fahrrad- oder Skifahren in den Bergen zu finden.
Firmenleitung Alissa Neufeld General Counsel
Für Alissa bedeutet Erfolg, dass sich alle im Team einbringen, auf Augenhöhe zusammenarbeiten und voneinander lernen. Sie setzt sich für Inklusion ein und fördert die kulturelle Vielfalt unter ihren Teamkollegen. Auf diese Weise kommen viele talentierte Menschen zusammen, die gemeinsam an einem Strang ziehen, um noch mehr bewirken zu können.
Alissa Neufeld hat Freude am Umgang mit Menschen und das merkt man. Im Laufe ihrer Karriere hat sie immer großen Wert darauf gelegt, ihre Kunden, ihr Team und jeden Menschen, dem sie begegnet, näher kennen zu lernen. Ihr sonniges Gemüt ist geradezu ansteckend, und sie sorgt dafür, dass jedes juristische Verfahren für alle Beteiligten reibungslos verläuft – was in der Rechtswelt eine enorme Leistung darstellt. Zu LifeVantage hat sie sich wegen der engagierten und talentierten Mitarbeiter hingezogen gefühlt. Dank ihrer aufgeweckten Persönlichkeit und ihrem brillanten Verstand passt sie hervorragend zu uns.
Als General Counsel bei LifeVantage ist es Alissas Aufgabe, das Unternehmen beim Wachstum zu unterstützen und gleichzeitig die entsprechenden Risiken auf ein Minimum zu reduzieren. Ihre juristische Laufbahn begann mit einem Referendariat im Alter von 19 Jahren. Anschließend begann für Sie ein aufregender und vielseitiger beruflicher Werdegang: Alissa begann als Rechtsanwaltssekretärin und absolvierte nach dem Jurastudium ein Referendariat im neunten Bundesberufungsgericht in den USA. Anschließend war sie in einer nationalen Anwaltskanzlei im Bereich M&A (Mergers & Acquisitions) tätig um schließlich als Rechtsberaterin in unserem Unternehmen zu arbeiten, was dazu führte, dass sie jetzt bei LifeVantage ihr berufliches Highlight gefunden hat.
Für Alissa bedeutet Erfolg, dass sich alle im Team einbringen, auf Augenhöhe zusammenarbeiten und voneinander lernen. Sie setzt sich für Inklusion ein und fördert die kulturelle Vielfalt unter ihren Teamkollegen. Auf diese Weise kommen viele talentierte Menschen zusammen, die gemeinsam an einem Strang ziehen, um noch mehr bewirken zu können.
Firmenleitung Carl Aure Finanzvorstand
In der Direktvertriebsbranche verfügt Carl über mehr als 15 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.
Zum Chief Financial Officer von LifeVantage wurde Carl Aure im Oktober 2021 ernannt. Von seinen 24 Jahren Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen verfügt Carl Aure über mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Direktvertriebsbranche. Seine umfassende Expertise umfasst die internationale Expansion und den internationalen Betrieb, Fusionen und Übernahmen, die Finanzplanung und -analyse, die technische Buchführung und die Berichterstattung an die SEC, internationale Steuern und das Cash-Management.
Bevor er zu LifeVantage kam, war Carl Chief Accounting Officer bei New Age, Inc., einem Social Selling Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitern und Niederlassungen in über 50 internationalen Märkten. Nach der Übernahme von Morinda Holdings, Inc., für die er seit 2005 tätig war, wurde er im Jahr 2018 Senior Vice President, Corporate Controller. Vor Morinda war Carl 8 Jahre bei KPMG, LLP tätig, zuletzt als Senior Manager.
Carl ist zertifizierter Wirtschaftsprüfer und hat einen Master in Rechnungswesen der Universität Utah.
In der Direktvertriebsbranche verfügt Carl über mehr als 15 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.
Firmenleitung Michelle Oborn Chief People Officer
Michelle leitet auch LifeVantage Legacy, unsere gemeinnützige Stiftung, die es sich zum Ziel gesetzt hat, das Leben von einer Million Kindern durch Programme und Initiativen zu verbessern, die einen nachhaltigen Einfluss auf zukünftige Generationen haben.
Michelle hat sich schon immer leidenschaftlich dafür eingesetzt, die Menschen mit ihren einzigartigen Bedürfnissen, Herausforderungen und Möglichkeiten in den Mittelpunkt zu stellen. Als Chief People Officer ist das eine äußerst wichtige Fähigkeit, die sie jeden Tag in die Praxis umsetzt.
Bei LifeVantage ist Michelle dafür verantwortlich, Strategien, Abläufe und eine Unternehmenskultur zu entwickeln, die mehr als 260 Mitarbeitende zu einem einzigen Team vereint. Durch die direkte Zusammenarbeit mit unserem Board of Directors und unseren Führungsteams hilft sie, kreative Lösungen für die sich ständig ändernden Anforderungen des Unternehmens zu finden.
Michelle leitet auch LifeVantage Legacy, unsere gemeinnützige Stiftung, die es sich zum Ziel gesetzt hat, das Leben von einer Million Kindern durch Programme und Initiativen zu verbessern, die einen nachhaltigen Einfluss auf zukünftige Generationen haben.
Vor ihrer Zeit bei LifeVantage hat Michelle bei Zrii gearbeitet, wo sie ein branchenführendes Recruitment-Programm entwickelte und die Personalpolitik des Unternehmens leitete. Sie hat einen Abschluss in Politikwissenschaft von der University of Utah.
